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瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动

更新时间:2023-10-11点击次数:     作者:小编

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目&企业文化项目正式启动

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图1)

2023年10月9日,瑞尔光学&新易咨询人才发展项目“铸将计划”及企业文化项目启动宣贯会在江苏省丹阳市瑞尔光学有限公司召开。

江苏瑞尔光学有限公司董事长包总及各高管和员工共计55人参与本次会议,新易咨询合伙人&顾问总监郭俊宏、人才发展项目项目经理朱首任、企业文化项目项目经理王楠燕、管理顾问王燕杰、金童、陈峰全程参与本次项目启动会。

公司简介

江苏瑞尔光学有限公司位于镇江丹阳,是一家集研发、生产、加工、销售于一体的视光学生产企业。多年来,公司始终坚持以质量求生存的原则,技术工艺不断创新,管理体系日臻完善,产品质量精益求精。

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图2)

公司拥有数台世界先进水平的南韩真空镀膜机及全自动清洗设备,不断引进高新技术人才和管理人才,领先的镀膜工艺及高标准的质量控制,其产品不仅在国内加工销售市场赢得了良好的声誉,而且远销欧洲、美洲、非洲、东南亚等地区,深受客户青睐。

随着江苏瑞尔光学有限公司的发展壮大,组织需要进行整体升级建设以适应未来发展需求。2023年瑞尔光学基于企业对人才梯队、组织能力提升等层面的需求与新易咨询展开密切合作。合作围绕组织发展、人才梯队建设、薪酬绩效、企业文化、生产管理等方面陆续开展,本次首先开启瑞尔人才发展“铸将计划”项目、企业文化项目,希望通过“铸将计划”为瑞尔的人才培养注入能量,为企业的发展提供新动力。

1、郭顾问赋能

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图3)

郭俊宏顾问结合市场近几年宏观大环境的变化,从瑞尔公司的实际出发,对企业文化、人力培养的重要性做了赋能发言。

郭顾问讲到瑞尔光学能取得现在的成就,公司中基层伙伴功不可没,但公司平台也在不断发展与成长,未来对人才梯队的要求一定更高。因此,为能够更好地与企业未来共成长,公司中基层伙伴也需要进一步提升。

最后,郭顾问强调最好的“偷懒”方式应当是在大多数人懵懵懂懂的时候我们奋力出发全力以赴,以此来引导各位伙伴以积极主动的心态参与到本次项目。

2、人才发展项目讲解

#人才发展项目 #

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图4)

项目经理朱首任顾问对人才发展项目进行了项目计划讲解,从何为人才、如何定义瑞尔人才以及瑞尔人才如何打造引入系统的分析讲解,让瑞尔光学伙伴更好地了解项目意义、项目目标以及项目实施全流程。最后,朱首任顾问以“切己体察不虑堕待、身体力行不惧时光”来激励学员,望学员不负韶华、砥砺前行。

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图5)

3、企业文化项目讲解

# 企业文化项目 #

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图6)

项目经理王楠燕顾问对企业文化项目进行了项目计划讲解,以何为文化、文化是如何产生、文化与企业发展的意义以及文化理念如何建设来向瑞尔伙伴介绍文化项目,旨在通过企业文化在内部达成战略一致性和感知同频,增强全员企业文化的理念认知。最后,王楠燕顾问以“造土壤、聚能量、打胜仗”来进一步总结文化于企业组织于员工个人的意义及目标。

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图7)

4、郭顾问赋能

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图8)

在项目计划讲解结束后,郭顾问进一步强调了学习过程中的主动索取,做到知行合一,希望各位瑞尔的伙伴要持续学习、努力精进,在知识和能力的层面都有更深层次的认知和理解。

5、包总赋能

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图9)

包总为本次宣贯会进行了赋能总结。瑞尔从初创期几十万营业额已发展到目前年营业额超亿元,取得的成就有目共睹。在不断创造价值的过程中,企业也不断服务于社会、造福于社会,承担起应有的社会责任。而在不断创造价值为社会服务的过程中,人才的打造人才的培养不可或缺。其次,瑞尔光学致力于运行更加规范的规章制度、落地更加完善的管理体制,而在此之前,完善的人才梯队会是企业更进一步的坚实保障,因此人才发展项目和企业文化项目是当前的重点。

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图10)

最后包总强调,瑞尔光学会大力支持员工的自我提升。希望通过此次人才发展项目,让大家提升认知的同时,也能够将方法落地运用到工作当中,全面提高人员的职业化素质。

6、合影留念

瑞尔光学&新易咨询人才发展项目和企业文化项目正式启动(图11)

会议最后,瑞尔全体伙伴与新易顾问组全体成员合影留念,让我们携手共进,共同助力人才成长、企业长虹!



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