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管理常识

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  • 202506-12
    绩效管理工具KPI、BSC、OKR、360,企业应如何选择?

    一、四大工具的定义与核心特征1、OKR(目标与关键成果)定义:以目标(Objectives)和关键成果(Key Results)为核心,强调目标的对齐性、挑战性

  • 202506-10
    职场保鲜指南——永葆年轻心态,解锁无限可能

    在当下的职场生态中,“职场人需要保持年轻”已不再是一句简单的口号,而是适应时代发展的必然要求。快速迭代的技术浪潮、日益激烈的市场竞争,以及不断变化的职场文化,都

  • 202506-06
    质量数据看板怎么做才有用?90%企业踩过的“可视化陷阱”

    作为一名有着10年经验的精益顾问,笔者走访过数百家企业,发现一个有意思的现象:90%以上的企业都设置了质量数据看板,但真正能通过看板驱动质量改善的少之又少。光鲜

  • 202506-03
    月薪3万的总监,正在给DeepSeek打工

    凌晨1点,某快消品牌市场总监李薇盯着电脑屏幕,手指悬在回车键上迟迟按不下去——DeepSeek刚刚帮她写完的季度复盘报告,完美得让她害怕。这份原本需要3天完成的

  • 202505-28
    精益改善:问题解决型课题——实施对策、效果检查

    承接上一期的内容:P阶段的第六步——制定对策《问题解决型课题——制定对策》,今天继续给大家分享D阶段实施对策与C阶段效果检查。什么是对策实施?对策实施就是对编制

  • 202505-28
    问题解决型课题——制定对策

    承接上一期的内容:P阶段的第五步——要因确认《问题解决型课题——要因确认》,今天继续给大家继续分享P阶段的第六步——制定对策。什么是制定对策?制定对策就是对已经

  • 202505-27
    生产制造业人效指标的考核设计

    生产人均效率指单位时间内,单个员工(或单位劳动力)创造的有效产出价值或实物量,反映人力资源投入与产出的转化效率。其核心目标是优化资源配置,降低单位人工成本,同时

  • 202505-26
    理性与非理性的博弈:驾驭情绪双刃剑的共生智慧

    情绪是一把双刃剑,在工作中好好利用它可以帮助我们高效沟通,如果使用不当就会引发各种职场问题。很多家长都有这样的经历或感受,当和孩子关系融洽时,开心得想将世间一切

  • 202505-23
    精益生产 | 企业如何做到快速转产?

    在过往的精益咨询项目服务中,很多企业设备管理经常会遇到设备产品切换频次高且单次切换时间长,导致设备整体综合效率低下的情况,尤其是高度自动化的产线,对设备开机率指

  • 202505-22
    重塑自我:应对AI最好的方式

    笔者在之前的文章中和大家分享过AI技术正以前所未有的速度飞速发展,从自动化生产到智能决策,AI的应用场景不断拓展,其效率和精准度的提升让人类见证了科技的无限可能

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