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管理常识

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  • 202508-18
    《长安的荔枝》:被领导逼疯的小吏,用“结构化思维”把烂牌打成了王炸

    最近重读《长安的荔枝》,总想起老家楼下修自行车的张师傅。他常说:“再破的自行车,拆开来修,零件一个顶一个用;再难的事儿,拆明白了,总能找到解法。”这话放在李善德

  • 202508-15
    生产管理——如何降低库存?(六)

    在上篇分享中《生产管理——如何降低库存?(五)》,我们讲到了成品库存的控制,其实是在控制MTS生产模式的库存上下限。MTS生产模式其实是生产计划人员通过对过往的

  • 202508-14
    职场“浪浪山”:你是哪只“小妖怪”?

    “我们不是孙悟空,连沙僧都算不上,但我们有一腔孤勇。”这个夏天,《浪浪山小妖怪》用四个“妖界社畜”的荒诞冒险,撕开了现代职场最隐秘的伤疤。 没有腾云驾雾的仙佛,

  • 202508-13
    小料箱vs大料箱:工厂物流的“尺寸革命”,选错代价有多大?

    一排排标准料箱在智能仓库中精准流转,它们的尺寸大小,正悄悄决定着工厂的成本与效率。车间主任老张最近头疼不已——新引进的自动化产线效率提升明显,但物流环节却频频掉

  • 202508-12
    二代接班生死局?民企传承全景观察(2)

    一、各行业接班现状家族企业接班现象呈现明显的行业集聚效应,主要集中在传统制造业和消费品领域。根据福布斯调查,A股上市家族企业分布最多的十大行业中,电气设备、化学

  • 202508-11
    二代接班生死局?民企传承全景观察(1)

    一、二代接班传承进展1.接班意愿当前中国家族企业代际传承呈现出“总体比例低、增速显著、意愿分化”的鲜明特征。根据《福布斯》对中国上市家族企业的追踪调查,2025

  • 202508-08
    生产现场管理者如何摆脱“救火员”角色

    在过往的精益项目辅导中,笔者发现很多企业的生产现场管理者从早忙到晚,感觉很忙碌,但是交流复盘的时候又没有做什么重点工作,缺少收获与成就感。造成以上问题的很大一部

  • 202508-07
    员工情绪,工作效率的放大器(上)

    在当今竞争激烈、快节奏的商业环境中,企业管理早已不再局限于传统的财务、运营和战略层面,员工的情绪管理正逐渐成为影响企业效能与发展的关键因素。情绪,这一看似无形却

  • 202508-06
    供应链的“生死线”:需求预测如何搞定?

    在供应链管理中,需求预测宛如一座难以翻越的大山,横亘在众多企业的面前。它看似简单,实则充满了无数的挑战与不确定性,成为供应链管理中的一大难题。想象一下,一家生产

  • 202508-05
    接班潮还是消亡潮?中国民企传承的生死大考

    一、基业长青的传承密码改革开放四十余年来,中国民营经济从萌芽到壮大,已成为国民经济的重要支柱。当第一代创业者步入暮年,一场规模空前的代际传承浪潮正席卷中国商界。

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