138-1110-4005
首页
管理咨询
管理咨询
新易咨询是一家专业的企业战略咨询公司,致力于为企业提供优质的战略规划梳理服务。我们运用战略管理模型,结合企业内外部环境与竞争对手的研究,帮助企业找准战略定位、培育核心竞争能力。
企业战略规划
赋能运营官
企业文化落地
人力资源
组织变革
人才发展
领导力
人才优化
营销与销售
企业管理公开课
标杆游学
查看详情>>
精益管理
精益管理
新易咨询是一家专业为企业提供精益生产咨询、企业管理咨询的创新型咨询与培训机构,帮助企业实现持续盈利。
精益生产咨询
精益5S/6S管理
精益TPM管理
精益质量管理
精益降本增效
精益供应链管理
精益流程再造
精益班组建设
精益六西格玛
精益营销管理
精益研发
精益道场研修
精益内训
精益标杆游学
精益数字化转型
精益道场建设
查看详情>>
企业内训
企业内训
想要提升企业绩效吗?新易咨询提供多城市的企业管理培训课程,根据企业自身行业特点和发展状况量身定制,让培训课程贴合企业实践,提高培训效果。
查看详情>>
解决方案
解决方案
新易咨询以精准、精益、精英的专业化为宗旨,深耕细分行业,为行业企业提供定制化精准解决方案。在能源化工、机械制造、地产建筑、家居建材、服务业等多个行业,不断精进,取得了卓越成绩。
行业解决方案
管理痛点解决方案
查看详情>>
客户案例
客户案例
深入剖析多个精益生产咨询和企业管理咨询案例,探讨成功实施精益生产管理的策略与效果,助力企业提升效率与竞争力。
项目案例
合作客户
查看详情>>
关于我们
关于我们
新易咨询是一家专业为企业提供战略规划、精益管理、运营管理的创新型咨询与培训机构。汇聚战略经营、运营管控、市场营销、精益生产管理、信息科技、人力资源等各模块的实战管理专家顾问。依托百强企业管理实践基地,帮助企业实现持续盈利。
企业简介
企业文化
企业荣誉
顾问团队
实践基地
投诉建议
新闻动态
发展历程
加入我们
新易问答
会员中心
查看详情>>
联系我们
联系我们
新易咨询联系信息_新易咨询是一家为企业提供战略规划、精益管理、运营管理的创新咨询与培训的专业咨询机构。
查看详情>>
当前位置:
主页
>
新闻动态
>
管理常识
全部动态
公司动态
行业动态
管理常识
精益生产中的万恶之源
精益生产方式认为:库存是万恶之源。这是丰田对浪费的见解与传统见解最大不同的地方,也是丰田能带给企业很大利益的原动力。 精益生产方式中几乎所有的改善行动皆会直接或间接地和消除库存有关。精益生产方式为什么......
2021-09-07
957 人阅读
阅读全文
五型班组创建活动的具体要求是什么?
开展五型班组创建活动,是加强基层建设、提高班组战斗力和凝聚力的重要措施。各级领导班子要以求真务实的作风,立足实际,细致工作,把这项活动扎实有效地开展下去。 1、要加强组织领导。各级党组织是五型班组创建......
2021-09-07
413 人阅读
阅读全文
如何做好班组建设?
班组在企业中有着至关重要的地位和作用,班组是企业生产经营管理的第一线;具有保证企业管理目标实现的作用;班组是企业经济活动的细胞,具有提高企业经济效益的作用;打个比方:班组是细胞,企业是躯体;班组是企业......
2021-09-06
499 人阅读
阅读全文
建筑业数字化转型的方向分别是哪里?
随着信息化技术和水平的提升,BIM(建筑信息模型)、大数据、物联网、移动技术、云计算等,都可以打破传统发展模式。而这些技术手段都是通过互联网实现,进而作用于建筑行业,提高行业信息化水平,降低成本,提高......
2021-09-06
596 人阅读
阅读全文
新易咨询:流程再造的原则
尽管流程再造思想还不够成熟和完整,但因为理论界和企业界的持续关注,也在十余年的传播和推广间得到了不断地完善。迈克尔哈默在其1990年发表的宣言式文章中,设定的流程再造的原则,随着各国学者理论研究深入和......
2021-09-03
471 人阅读
阅读全文
企业招聘注意问题及解决方法
在企业团队建设和人才招聘时,企业、人力资源部与用人部门必须掌握招聘过程的关键要素,并各自承担相应的责任,才能在企业发展中高效完成企业团队建设 ,找到适合企业不同时期所需要的人才,促进企业的发展。 公司......
2021-09-03
393 人阅读
阅读全文
精益物流管理的内容是什么?
精益物流是起源于日本丰田汽车公司的一种物流管理思想,其核心是追求消灭包括库存在内的一切浪费,并围绕此目标发展的一系列具体方法。它是从精益生产的理念中蜕变而来的,是精益咨询在物流管理中的应用。作为一种新......
2021-09-02
747 人阅读
阅读全文
员工关系赋能的方法有哪些?
新易咨询认为就组织赋能而言,一般认为有3种形式:结构性赋能、领导赋能和心理赋能,设计组织结构、领导方式、员工自我认知等方面。 1.打造基于团队的组织结构。 大企业由于规模大、人员多,形成了等级森严的科......
2021-09-02
567 人阅读
阅读全文
企业招聘的关键点是什么?
很多企业的招聘总是处于无序状态,特别是一些发展中企业,由于发展速度快,用人需求大,同时又存在着人力资源管理基础薄弱。这些问题直接导致了企业用人部门和人力资源部门之间的矛盾,形成了管理的内耗,严重地影响......
2021-09-01
470 人阅读
阅读全文
精益生产的基本原理是什么?
精益生产就是在连续的流动中,小批量、多品种的生产,减少浪费!它的两大支柱是准时化和自动化。 (1)在生产系统方面,一反大量生产方式下的作业组织方法,以作业现场具有高度工作热情的多面手(具有多种技能的工......
2021-09-01
630 人阅读
阅读全文
首页
上一页
78
79
80
81
82
下一页
末页
推荐文章
MORE+
怎么分析精益生产适合还是不适合我的企业?
企业管理这五大核心,你缺的是什么?
企业文化的常识——新易咨询
在线咨询
138-1110-4005
点此立即抢占限量名额 >>